Bei einer Beschäftigungsaufnahme ist stets die Vorlage des Sozialversicherungsausweises zu verlangen (Siehe: Ausweisprüfungspflicht). Kann der Ausweis vom Arbeitnehmer nicht oder nicht innerhalb von drei Tagen vorgelegt werden, ist eine Sofortmeldung zu erstatten. War nun der Sozialversicherungsau...